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Labor arbitration Lawyer in Chaoyang District of Beijing
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裁员补偿的问题
由于效益原因，被裁员。具体情况是，签订劳动合同的公司所在地是苏州昆山，工资发放和个税缴纳地在苏州，但是当初谈入职条件的时候，公司同意在北京子公司缴纳五险一金，但北京子公司工商注册是单独公司，股东也是母公司湖南那边集团下边的另外一个公司。公司在苏州给员工上的都是按照最低基数的社保，北京是全额。所以，这个劳动补偿可否要求按照北京社平工资为基数进行补偿，如果申请仲裁的话可否在北京申请，多谢。
你好，劳动仲裁地应当选择公司注册地或者劳动合同履行地，所以劳动合同履行地若在北京，则你可以在北京申请劳动仲裁。离职补偿基数按你的全口径工资计算。若需仲裁代理协助，可致电后台。
此复
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